Вход
Вопрос-ответ
28 Декабря 2013
Grey1936
Доброго времени суток! Я живу в Сибири,Новосибирская область,город Бердск. Занимаюсь недвижимостью. Небольшой опыт в продажах,но,в основном,аренда. Проходил обучение в крупнейшем агентстве Новосибирска. Хочу после Нового года уехать в Сочи,причина. В связи с этим можно вопрос? Реально ли в Сочи устроится риелтором? И,куда бы Вы посоветовали обратиться? Спасибо!
Здравствуйте!
Обучение в крупнейшем агентстве Новосибирска это неплохо, я и сам 8 лет занимался в Екатеринбурге организацией обучения и аттестации специалистов рынка недвижимости в Уральской Палате недвижимости в качестве начальника отдела по обучению. Это крупнейшая ассоциация риэлторов в нашей стране, в которой насчитывается 250 агентств города и области. Поэтому, могу ответить Вам профессионально. На самом деле, способность к риэлторской профессии – это дар божий. Статистика подтверждает, что из десяти попавших в этот вид бизнеса новичков сумеет себя реализовать в этой сфере только один-два. Уж поверьте моему опыту. Риэлторский хлеб – это горький хлеб. Приходится за свое вознаграждение побегать изрядно. А сколько нервов уходит! Работа эта сдельная. Вам это должно быть известно. Действительно, новичкам в риэлторской компании обычно доверяют сначала наиболее простое направление – аренду. По мере накопления знаний, опыта и мастерства, такого сотрудника, как правило, переводят на более ответственную и денежную работу – в отдел продаж. Чувствуете ли Вы, что способность к продажам, Ваши личные деловые и профессиональные качества позволят Вам успешно «вписаться» в эту работу? Тем более что в Сочи, в отличие от Екатеринбурга и Новосибирска, работать риэлтором сложнее, чем тамошним коллегам. Если да, то вперед! Из-за текучки кадров, по вышеизложенным причинам, Интернет и печатные издания пестрят приглашениями в агентства недвижимости. Обещают солидные доходы от 50 тысяч рублей и выше, но их еще нужно заработать! А это непросто.
Что касается – в какое агентство идти работать? Тут тоже все не так просто. В крупных компаниях, как правило, существует жесткий (западный, потогонный) стиль управления персоналом. Не дал за месяц две сделки – свободен. Правда, на первых порах там могут обеспечивать Вас объектами продаж за счет компании. А через месяц-два предложат искать продавцов и покупателей самому. Нарабатывать собственную базу клиентов. Рекламные, финансовые и организационные возможности таких агентств высоки. В некоторых компаниях Вам предложат даже обучение и наставника, но если не придетесь ко двору, не начнете приносить прибыль компании через месяц - три, то тогда – прочь! Есть агентства небольшие, как бы семейные. Там Вам никто не будет ставить жестких планов, не станут из Вас «вить веревки». Но и возможности таких организаций не большие. Вам решать!
Удачи!
С Новым Годом!
С уважением,
Сергей Борисович.
Обучение в крупнейшем агентстве Новосибирска это неплохо, я и сам 8 лет занимался в Екатеринбурге организацией обучения и аттестации специалистов рынка недвижимости в Уральской Палате недвижимости в качестве начальника отдела по обучению. Это крупнейшая ассоциация риэлторов в нашей стране, в которой насчитывается 250 агентств города и области. Поэтому, могу ответить Вам профессионально. На самом деле, способность к риэлторской профессии – это дар божий. Статистика подтверждает, что из десяти попавших в этот вид бизнеса новичков сумеет себя реализовать в этой сфере только один-два. Уж поверьте моему опыту. Риэлторский хлеб – это горький хлеб. Приходится за свое вознаграждение побегать изрядно. А сколько нервов уходит! Работа эта сдельная. Вам это должно быть известно. Действительно, новичкам в риэлторской компании обычно доверяют сначала наиболее простое направление – аренду. По мере накопления знаний, опыта и мастерства, такого сотрудника, как правило, переводят на более ответственную и денежную работу – в отдел продаж. Чувствуете ли Вы, что способность к продажам, Ваши личные деловые и профессиональные качества позволят Вам успешно «вписаться» в эту работу? Тем более что в Сочи, в отличие от Екатеринбурга и Новосибирска, работать риэлтором сложнее, чем тамошним коллегам. Если да, то вперед! Из-за текучки кадров, по вышеизложенным причинам, Интернет и печатные издания пестрят приглашениями в агентства недвижимости. Обещают солидные доходы от 50 тысяч рублей и выше, но их еще нужно заработать! А это непросто.
Что касается – в какое агентство идти работать? Тут тоже все не так просто. В крупных компаниях, как правило, существует жесткий (западный, потогонный) стиль управления персоналом. Не дал за месяц две сделки – свободен. Правда, на первых порах там могут обеспечивать Вас объектами продаж за счет компании. А через месяц-два предложат искать продавцов и покупателей самому. Нарабатывать собственную базу клиентов. Рекламные, финансовые и организационные возможности таких агентств высоки. В некоторых компаниях Вам предложат даже обучение и наставника, но если не придетесь ко двору, не начнете приносить прибыль компании через месяц - три, то тогда – прочь! Есть агентства небольшие, как бы семейные. Там Вам никто не будет ставить жестких планов, не станут из Вас «вить веревки». Но и возможности таких организаций не большие. Вам решать!
Удачи!
С Новым Годом!
С уважением,
Сергей Борисович.
